Vietnam til at drive Blockchain-træning for forbedret konkurrenceevne

For at få en overtag i blockchain-sektoren er Vietnam i høj gear for at øge menneskelige ressourcer i denne sektor, ifølge til det lokale medie Vietnam News.

Phạm Văn Huy, administrerende direktør for blockchain-virksomheden MoonLab, påpegede:

"Knapheden på menneskelige ressourcer på dette felt er fuldstændig uundgåelig i både Việt Nam og internationalt."

Han tilføjede:

"Det er ekstremt vanskeligt at rekruttere menneskelige ressourcer med speciale i dette felt, da Blockchain stadig er ret nyt, og der er ingen træningsprogrammer på universiteter, gymnasier eller endda informationsteknologicentre i landet."

Derfor bliver vietnamesiske ingeniører og programmører opfordret til at vove sig ind i blockchain-feltet, fordi de fleksibelt kan skifte til internetlæring og selvudforskning. 

For eksempel, ved at have tilstrækkeligt personale uddannet til at skabe blockchain-baserede smarte kontrakter, vil Vietnam være i stand til at opfylde markedets behov.

Huy Nguyen, medstifter af KardiaChain, Blockchain, udtalte:

"Vi skal være mere opmærksomme på den dybe udvikling frem for kun den overflade. Hvis det kan løse problemerne fra roden, kan Việt Nam nemt opfylde markedets behov i de næste fem til 10 år og hjælpe Blockchain med at blive en teknologi, der er meget brugt her."

Nguyen tilføjede, at for at Vietnam skal være et blockchain-hub, bør personaletræning udføres fra bundniveau og op. 

Virksomheder, universiteter og forskningscentre bør også komme med planer om at uddanne personale fra rodniveau. Nguyen udtalte:

"Der bør også være kortsigtede blockchain-kurser af god kvalitet for dem, der har til hensigt at skifte branche, forstå det på kort tid, hvilket gør peer-to-peer-overgangen mere fleksibel." 

I mellemtiden, eksperter i Vietnam for nylig fremhævet at øge bevidstheden om blockchain-teknologi gennem regulatoriske rammer, vellykkede applikationer og uddannelse ville øge adoptionen.

Billedkilde: Shutterstock