Efter tidligere rapporter om, at Dapper Labs i det stille nedskærede sit personale, sendte netværket netop i dag et offentligt brev til medarbejdere, der bebudede en reduktion af dets arbejdsstyrke med 22 %. Dapper Labs nævnte virksomhedens helbred som den vigtigste drivkraft bag afskæringerne. Kryptovintre har dog påvirket mange krypto-fokuserede virksomheder.
Dapper Labs skærer personalet ned
På grund af de seneste kryptovintre, fyringer fra tech-virksomheder blev ret udbredt. Den seneste til at følge trenden for teknologivirksomheder er Dapper Labs. I en brev til teammedlemmerne sagde Dapper Labs grundlægger og administrerende direktør Roham Gharegozlou:
”I dag har jeg desværre en meget trist nyhed at dele. Som en del af en bredere omlægning af vores strategi og omorganisering af vores teams for bedre at tjene vores lokalsamfund, har vi truffet den svære beslutning at reducere vores teamstørrelse med 22 %.”
I de sidste par måneder har der været mange påstande om, at Dapper Labs stille og roligt nedskære sit personale. En tidligere Dapper Labs-medarbejder delte en besked, der meddelte, at han blev fyret fra Dapper Labs. På sin Linkedin-side ringede den tidligere Dapper Labs-medarbejder sagde Anthony La Corte delvis;
”Jeg troede, at min stilling var sikker, og fandt desværre i dag ud af, at jeg tænkte forkert. I dag var min sidste dag kl Dapper Labs. Jeg elskede at arbejde med hver eneste person, der var involveret i NBA topskud produkt og vil virkelig savne at arbejde med sådan en smart gruppe af individer."
Dapper Labs' seneste fyringer berørte 134 personer. Alle de afskedigede personer har allerede modtaget deres underretningsmails. Dapper Labs har ikke kommenteret på rygterne om, at de afskedigede andre tidligere på året.
Fyringer for virksomhedens helbred, kryptovirksomheder, der lider midt i vinteren
Dapper Labs grundlægger bemærkede, at de igangværende fyringer aldrig har været, hvad de ønskede at gøre. Den administrerende direktør insisterede dog på, at fyringerne er nødvendige for langsigtet erhvervs- og samfundssundhed. Den administrerende direktør fremhævede, at virksomheden voksede hurtigt fra 100 til over 600 ansatte på mindre end to år. Den administrerende direktør sagde også, at "det nuværende makroøkonomiske miljø betyder, at vi ikke har fuld kontrol over timingen."
På grund af det makroøkonomiske miljø led NFT- og kryptomarkederne voldsomt i de seneste måneder. Markedet registrerede konstante dyk i handelsstørrelser og -volumener. DappRadar og Nonfungible.com indikerer, at markedet har været dyk siden 1. kvartal.
I juli blev Opensea et af de NFT-fokuserede netværk, der afskedigede medarbejdere. Derfor er fyringer som dem, der blev bemærket i Dapper Labs, lidt berettigede.
Mellem maj og november 2022 afskedigede flere krypto- og NFT-fokuserede netværk nogle medarbejdere. Blandt dem inkluderer kryptobørs WazirX, Market Maker GSR, spilstudie uforanderlig, handelsfirma NYDIG, kryptolångiver Hodlnaut alene i oktober afskedigede mange medarbejdere. I de foregående måneder har Crypto.com, Genesis, Core Scientific, Blockchain.com osv. afskåret medarbejdere.
Tilstrækkelig kompensation til det afgående personale
Den administrerende direktørs brev nævnte, at de afgående medlemmer ville blive kompenseret for deres engagement i at arbejde med Dapper labs. De personer, der var fuldtidsansatte, får tre måneders fratrædelsesgodtgørelse som en generøs godtgørelse. Desuden vil de tidligere teammedlemmer modtage sundhedsydelser i seks måneder.
Dapper Labs CEO bad også om at tilbyde CV- og karrierecoaching til de afskedigede personer ved hjælp af nogle fagfolk i branchen. Da det så, at det kan have enorme mentale konsekvenser at miste et job, lovede Dapper Labs CEO at tilbyde nogle mentale sundhedsmæssige fordele til de afskedigede medarbejdere.
Kilde: https://crypto.news/dapper-labs-lays-off-employees-as-nft-and-crypto-market-tumble/