Fidelity-Backed Crypto Platform skærer personalet ned på grund af markedspres

OSL, en Hong Kong-baseret digital aktivbørs, skærer omkring en tredjedel af sine omkostninger efter måneders turbulens på kryptomarkedet. 

Det inkluderer personalenedskæringer - selvom firmaet ikke afslørede, hvor stor en del af dets arbejdsstyrke blev afskediget. 

  • OSL leverer kryptohandel og depottjenester sammen med softwareløsninger til institutionelle kunder. 
  • Hugh Madden, administrerende direktør for OSLs moderselskab BC Technology Group, specificerede i en erklæring tirsdag, at børsen reducerede omkostningerne på grund af "de nuværende markedsforhold", som omfattede "reduktion af antallet af ansatte," ifølge Bloomberg.
  • Det er langt fra den eneste børs, der træffer sådanne foranstaltninger. NFT Marketplace OpenSea afskediget 20% af dets personale i juli, mens Cryptocom afskediget en tilsvarende del af sin arbejdsstyrke i sidste uge. 
  • Coinbase har foretaget to nogenlunde tilsvarende fyringer i denne cyklus - én gang i juni og igen tidligere i denne måned
  • Den såkaldte "krypto-vinter" rasede i hele anden halvdel af 2022 og indvarslede faldende priser på kryptoaktiver og flere højprofilerede konkurser. Sammenbruddet af rivaliserende udveksling FTX i november var den mest fremtrædende, hvis fiasko stadig sender chokbølger i hele branchen. 
  • OSL er bakket op af Fidelity – asset management-giganten, der har lanceret adskillige produkter relateret til Bitcoin og Ethereum-investeringer. 
  • Sidste år lancerede Fidelity et produkt for at lade sine kunder tilføje Bitcoin til deres pensionskonti, der omfatter op til 20% af deres portefølje. 
SPECIALTILBUD (sponsoreret)

Binance Gratis $100 (Eksklusivt): Brug dette link at registrere og modtage $100 gratis og 10% rabat på gebyrer på Binance Futures første måned (vilkår).

PrimeXBT Særtilbud: Brug dette link for at registrere og indtaste POTATO50-koden for at modtage op til $7,000 på dine indbetalinger.

Kilde: https://cryptopotato.com/fidelity-backed-crypto-platform-cuts-staff-due-to-market-pressure/