Everton FC skal anvende stadionstrategi på sager på banen

Langs bredden af ​​floden Mersey begynder den mest ambitiøse borgerbygning siden den victorianske tidsalder at tage form.

Everton Football Clubs nye hjem på Bramley Moore Dock bliver sat sammen en kæmpe plade af beton og stål ad gangen.

En skeletstruktur af et fodboldstadion er nu synlig på Liverpools skyline, og drømmen om et helt nyt spillested, som klubben har haft så længe, ​​føles mere håndgribelig end nogensinde.

På nuværende tidspunkt er fremskridt med stadionkonstruktionen dog en af ​​de få ting, Everton-fans skal nyde.

Blot en uge efter, at klubben havde opdateret fans om installationen af ​​en anden tagstol på den nordlige tribune, afslørede det, at det mest spændende fremtidsudsigt på banen var på vej.

Efter at have været i klubben siden han var 11, blev det annonceret, at Anthony Gordon ikke vil pryde det nye stadion som Everton-spiller og er kommet til Newcastle United.

Det er et grusomt slag for tilhængere af Toffees, som helt sikkert følte, at den 21-årige ville være en af ​​de tidlige stjerner i Bramley Moore Dock.

Men hans afgang er langt fra det eneste problem, klubben kæmper med.

To dage før sin stadionopdatering fjernede Everton endnu et grundlæggende medlem af staben; manager Frank Lampard.

Da holdet ligger på andenpladsen fra bunden, ser det nu ud til, at den tidligere Burnley-manager Sean Dyche bliver cheftræner. Dette sker efter, at ejerens førstevalg, tidligere Leeds United-træner Marcelo Biers, tilsyneladende afviste rollen.

Et par stabile hænder til at følge en mere ambitiøst sindet aftale, Dyche passer til det mønster, Everton har haft, siden David Moyes rejste til Manchester United for et årti siden.

Moyes tilbragte 10 år som leder på Merseyside inden da og klarede et par stærke sæsoner, hvor holdet udfordrede til Champions League.

Han klagede ofte over, at klubben manglede de økonomiske muligheder for at være en mere konsekvent tilstedeværelse i toppen af ​​tabellen, en klage, som de fleste af hans syv permanente efterfølgere ikke kan have.

Siden Farhad Moshiri købte klubben i 2016, har transferudgifter været deroppe med enhver anden klub i ligaen, problemet er, at der ofte har vist sig at være en mangel på strategi bag udgifterne.

Kvaliteten af ​​de anskaffede spillere og niveauet på den valgte manager har ofte været modige, det er bare ikke kommet sammen på banen.

At hente talent

Bevis på denne mangel på fælles tænkning kan findes i ledelsesmæssige beslutninger.

Hver eneste træner Everton har ansat, siden David Moyes har haft erfaring med at lede en anden Premier League-klub.

I mange tilfælde, som med Roberto Martinez, Ronald Koeman og Marco Silva, plukkede de det bedste talent fra en side under Everton prestigemæssigt i den engelske fodboldpyramide.

At satse på en træner, der har bevist sig selv i samme konkurrence, har logik i det, men når det er den eneste form for ansættelse, må man stille spørgsmålstegn ved, om horisonten blandt administratorerne er bred nok.

Hvorfor er en klub i Evertons position ikke i stand til selv at skaffe disse trænere?

Det er en metode, der næsten udelukkende er i opposition til konkurrenter, hvor data og analyser er kernen i en langsigtet strategisk tilgang.

På trods af at de historisk ligger et godt stykke under Everton, har Brentford og Brighton dobbelt så mange point som Toffees.

Dette er opnået gennem smart beslutningstagning snarere end at bruge toffees.

Da Brentford mistede cheftræner Dean Smith til Aston Villa, udnævnte det Thomas Frank, som førte dem til Premier League og nu er en af ​​de mest beundrede managere i divisionen.

Han blev valgt, fordi han dybt forstod klubbens filosofi efter at have arbejdet der som assistent.

Brighton og Hove Albions chef Graham Potter blev hentet af Chelsea i denne sæson, men i stedet for at gå efter det gennemprøvede, blev italieneren Roberto De Zerbi hyret, hvis erfaring lå hos de italienske minnows Sassuolo og Benevento.

Igen blev han hentet ind, fordi han forstod den langsigtede strategi. Beviset for hans egnethed er tydeligt at se, forbedringerne foretaget under Potter er blevet vedligeholdt og endda forbedret.

Store navne skuffelser

Når det ikke henter managers udviklet af andre hold, har Everton haft en tendens til at ansætte store navne managere på vej ned.

Champions League-vinderne Carlo Ancelotti og Rafa Benitez har begge prydet Goodison Parks dugout, men har undladt at levere præstationer, der forbedrede deres mindre berømte kolleger.

Alt dette er sindssygt frustrerende for Everton-fans, som ved, hvor stort potentialet i klubben er.

De ser på hold som Brentford og Brighton & Hove Albion, som har en brøkdel af toperfaringen og spekulerer på, hvordan de kunne strategisere dette meget bedre end deres klub.

Følelsen blev fanget af den tidligere Liverpool-spiller og barndoms Evertonian Jamie Carragher.

"Hvorfor fejler enhver Everton-manager? han sagde.

"Lampard, Champions League-vindende managere som Benitez og Ancelotti, Silva, Koeman har været rundt om i verden. Så når en klub fejler, skal man se på toppen. Det er noget rod.”

"Der var ingen bannere mod Frank Lampard, de var mod Farhad Moshiri og bestyrelsen. Jeg har sagt, at Everton er den dårligst drevne klub i landet. Det var ikke en flippet bemærkning som en ex-Liverpool-spiller, jeg siger det som en eks-Everton-fan. Da jeg kom med den kommentar, kom Everton i kontakt med mig, og jeg beundrede det."

"Ingen kender en fodboldklub bedre end deres egne tilhængere."

Stadionets imponerende fremgang på Bramley Moore Dock viser, at Everton-hierarkiet kan træffe langsigtede strategiske beslutninger, der vil sætte klubben i god stand for fremtiden.

De skal blot anvende den samme tilgang til sager på banen.